Človekova želja delati v poklicu, ki ga osebno izpolnjuje, je osnovna človekova potreba.
Kadar se odločamo za poklic, ponavadi ne razmišljamo o tem, ali bomo v tem poklicu zadovoljni in ali imamo prave sposobnosti, da bomo v tem poklicu tudi uspešni. Na nas takrat zelo močno vplivajo odločitve staršev in vrstnikov, ki pa se največkrat ne ozirajo na naše prave potrebe in ambicije.
Tako se zgodi, da vztrajamo v službi oziroma poklicu, ki nas ne zadovoljuje ali nas celo izčrpava. Takšno stanje se veliki večini ljudi zdi sprejemljivo in ne storijo ničesar, da bi se stanje izboljšalo. A kot pravi ga. Orenia Yaffe Yanai, klinična psihologinja in poklicna terapevtka, ki je dolga leta raziskovala poklicno pot posameznikov, ki so iskali svoje poslovno poslanstvo in osebno izpolnitev:
»Življenje brez samouresničitve lahko uniči osebo.«
V svojih raziskavah je ugotovila, da se težave pri ljudeh, ki se v življenju ne uresničijo, kažejo najprej kot motnje razpoloženja (zagrenjenost, črnogledost, apatičnost … ), nato kot vedenjske težave, v skrajnih primerih pa lahko ljudje zaradi kroničnega nezadovoljstva s samim seboj celo zbolijo in na koncu umrejo. In kot pravi v nadaljevanju:
»Delo ali kariera sta lahko uspeh ali bolezen, vse je odvisno od odločitev posameznika.«
Delo oziroma opravljanje poklica je del našega življenja. Zato je zelo pomembno, da opravljamo delo, pri katerem smo uspešni in zato tudi zadovoljni. Nezadovoljen človek slabo vpliva nase in na ljudi v svoji okolici.
A žal za večino ljudi ostaja najpreprostejše vprašanje tudi najbolj strašljivo: »Kateri poklic mi pravzaprav ustreza in kaj je moje pravo poklicno poslanstvo?«
Kako do pravega poklica?
Kaj sploh je pravi poklic?
Pravi poklic je po vsebini za vsakega posameznika nekaj drugega. Prepoznavna značilnost poklicno uresničenega posameznika je, da delovne dneve zaključuje zadovoljen, poln elana. Kadar smo z delom nenehno nezadovoljni, je to zagotovo znak, da to delo ni pravo za nas.
Kako do pravega poklica?
Poti je več. Veliko informacij o pravilni izbiri našega poklica nam lahko pokaže poklicni genogram ali poklicno družinsko drevo, ravno tako nam zelo jasne usmeritve dajejo orodja, ki so nam v pomoč pri raziskovanju naših osebnostnih lastnosti, sposobnosti, interesov, vrednot, ciljev in izzivov, s katerimi bi se želeli soočiti.
Kaj so poklicna orodja?
Poklicna orodja so skrbno pripravljeni vprašalniki, ki nam pomagajo odkriti oziroma potrditi naše osebnostne lastnosti, sposobnosti in interese.
Kako do poklicnih orodij?
Poklicna orodja so dostopna na spletu. Veliko jih je v tujih jezikih, v slovenščini pa le redko najdemo profesionalna orodja. Tokrat vam prvič predstavljamo poklicna orodja, ki jih je razvilo slovensko kadrovsko podjetje KADIS d.o.o.
Kako poteka?
Kliknite na www.kadis.si/karierno-svetovanje/ in izberite paket, ki vam najbolj ustreza.
Ne čakajte! Življenje teče naprej, zato ne dovolite, da bi teklo mimo vas! Zakaj se tako težko odpravimo na pot iskanja svoje prave karierne poti? Zato, ker to zahteva veliko trdega dela in premagovanja najrazličnejših ovir. Premagajte ovire in kliknite tukaj.
»Časi, v katerih smo se znašli, so vendarle prinesli nekaj dobrega: posameznik je prisiljen slediti svoji poti. Čez leta bodo uspešni le tisti, ki bodo odgovorno sprejemali odločitve o svoji poklicni poti in sledili svojim željam.«
